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第一百八十四章 人才奇缺性(2 / 2)

些研究人员,已经很不错了,他们都才二十六七岁,具有一定的工作经验,也许初期不太可能搞出什么成果,但只要你耐心等待几年,他们一样可以成为科研团队的中流砥柱啊。”

这些人,陈杰当然要!

但除此之外,无穷大公司现在也非常需要几个台柱子!

要知道他们可是有六大学科实验室的,如果没有经验丰富的老科学家坐镇,光是靠一批年轻的研究员,根本成不了气候的。

就如同这次他们提出来的几个项目,总不可能全叫克鲁格教授负责吧。

他又不是三头六臂。

想要在短时间内,拿出可行性方桉,并且转化为实物,这个过程是非常艰难的。

陈杰彷佛没有听到张主任的劝告,低声自言自语的说道:“芯片、微电子,这方面的专家一个都没有....”

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