这期节目播出之后，节目的反响是显而易见的。 很多已经转行了的老编剧和优秀编剧，都纷纷在微博发声。 响应众人对编剧的声援！ 有很多优秀的编剧都给迪隆公司递交了简历。 苏隆仅仅是一个骚操作，就赚取了大把的人才。 其中有五六名优秀的编剧，都被留用。 强大的创作团队，使得苏隆的脱口秀综艺筹备开始加速！ 现在万事俱备只欠东风。 由于队之前起的名字不太满意。 现在大家都在绞尽脑汁，为这个脱口秀综艺想一个好名字。 由于冲击波半路夭折，所以苏隆这次谨慎很多。 有时候不能仅凭着一腔热血去做一件事情。 自己创办冲击波，找来窦仙和朴树。 虽然短时间内，让华语音乐又增加了一大批新鲜血液。 让很多真正的音乐天才崭露头角。 但这效果仅仅是暂时的。 如果想要持续的对内地乐坛形成影响力。 就必须向经典再现一样，先把自己的综艺节目做稳做扎实。 冲击波虽然与其同类选秀节目公正公平，公开很多。 节目的赛制也比其他选秀节目先进不少。 但比起经典再现这种不停改善自我的强大节目组。 还是差一大截。 好的综艺节目都是由内而外。 天上是不会掉馅饼的。 现在苏隆缺的，就是一群不停将节目精进的，极富有责任心的核心团队。 这个团队不仅要有大量优质编剧。 并且还要有懂综艺，懂得观众的心理，观众的需求。 还要有懂市场效应的人才。 经典在线导演之所以这么有底气。 是因为他在创办节目之前，用了大半倍的时间在组建自己的团队。 这支团队拍过电影，拍过四大名著，也参与过春晚的拍摄。 久经沙场，配合娴熟。 苏隆现在的团队，只是初具雏形。 有热巴，杨老板，王传君和佟丽娅等人组成的演员团队。 还有王建国等人组成的编剧团队。 现在唯一欠缺的，就是先进的商业理念。 当时冲击波节目创办，大彻大悟之后的春哥还发来贺电并且善意提醒。 【这节目立意很好。】 【但是重点在如何持久。】 其实窦仙在担任评委之前，也给出了自己中肯的意见。 【音综类的节目，最大的问题就是持久力差！】 【音乐的承载力，比起小说影视剧要差的多。】 【一首歌能给大家快速的带来体验，但是体验来的快，去的也快。】 【当初超女这么火热，几年之后就开始落寞。】 【华夏达人秀，梦想华夏等节目号称全民参与。】 【一开始也很热闹，但是没过几年热度就下去了。】 【并且从这些节目里走出来的这些选手。】 【就极个别能够成为歌星，明星。】 【大部分没过几个星期，就被人遗忘了。】 最丢人的就是梦想华夏的最后一季冠亚军。 当时炒得如火如荼。 但是节目结束之后。 无人问津。 他们甚至免费的去参加某个地方晚会的开幕式。 结果还是无人关注。 甚至还有媒体讽刺。 【大家对海豚的兴趣。】 【明显高于这些梦想华夏选手的兴趣。】 这很残酷，但也很真实。 这些选秀节目出来的歌手。 大都有这样那样的短板。 有的甚至缺乏最基本的音乐天赋。 把这些歌手唱的歌录下来，放到音乐软件上。 跟那些专业歌手甚至网络歌手掺在一起。 立刻就会形成巨大的差距。 无论是歌曲创作，还是歌曲的演唱。 他们都跟专业歌手存在巨大的差距。 有些差距，甚至一辈子都无法弥补。 苏隆下决心暂停冲击波，其实在音乐界也引发了不少轰动。 因为很多同行都特别羡慕嫉妒。<